广东林氏家居股份有限公司
营销管培生
薪酬福利：五险一金
发布时间：2023年8月15日
职位描述
岗位职责：
脱岗培养（3-6个月）
1、入职后3-6个月脱岗培养，包括不限于轮岗、培训、导师带教等方式，加速成长为金牌店长。
助理店长（6个月）
1、外派门店，兼任助理店长协助门店的日常管理工作，包括但不限于业绩达成、活动筹备、渠道开发、经营质量提升等；
2、协助店长对门店员工进行招，用，育，留等相关工作。
区域经理培养及定岗（1-3个月）
1、完成初级区域经理必备技能的培养，并打卡完成关键任务清单。
初级区域经理
1、在公司营销策略及政策指引下，负责区域新零售渠道销售策略的规划，维护现有销售网络，开拓与搭建新销售网络，实现区域销售目标；
2、主导辖区内终端零售门店的管理工作，提升终端营销与门店运营能力，负责辖区内终端形象建设，提升区域品牌形象；
3、主导辖区内市场活动策划、商务运营、市场规范管理与门店运营管理等工作。
任职资格：
单位简介
林氏家居创立于2007年，致力于成为全球全品类时尚家居的引领者，专注于为年轻消费者提供多元生活解决方案。公司以大数据驱动的产品研发和精准营销为核心，依托强大的设计创新能力和线上线下全渠道运营体系，构建了完整的新零售生态。旗下多品牌产品覆盖全风格、全品类、全场景，月均上新200+SKU，年度在售超10000个SKU，截止2025年8月，全球开设超1000家线下门店，产品远销95个国家和地区，服务超千万用户。
我们诚挚邀请有志于家居行业的优秀毕业生加入，共同践行"让生活过得更好"的企业愿景，为消费者创造更多个性化生活方式，共同打造理想家居未来！
